员工能给品牌带来那些利益

员工能给品牌带来那些利益

一个员工的素质和修养能体现出一个企业的文化，提升品牌的可信度。重点在于培养员工

品牌是一种名称、术语、标记、符号或设计，或者是它们的组合运用，其目的是借以辨认某个销售者或某群销售者的产品或服务，并使之同竞争对手的产品和服务区别开来 1.提高知名度 2.塑造企业形象，使企业形象和品牌形象联系在一起，相互促进 3.提高顾客的信誉度和认知度 4.有利于定位，确定目标顾客，使顾客易于通过品暗示自己的身份和地位。品牌个性的定位几乎在暗示「想表现某某个性的人，最适合用这个品牌。」 5.容易处理订单；有法律保护；吸引忠诚顾客；有助于细分市场 6.将成功的品牌延伸到新产品上；品牌保护伞效应 7.多品牌——在相同产品线中引入其他品牌，更好地服务于不同细分市场；占领更多货架；侧翼保护主要品牌；收购后获取竞争对手品牌